Arbeiten bei hohen Temperaturen

Die Lufttemperatur in Arbeitsräumen soll +26 °C nicht überschreiten. Ist eine starke Sonneneinstrahlung für hohe Temperaturen verantwortlich, sind u. a. folgende Sonnenschutzsysteme zu nutzen:

• Gestalterische Maßnahmen wie die Ausrichtung der Arbeitsräume, Abschattung durch Vordächer, Balkone, Bepflanzung etc.
• Sonnenschutzvorrichtungen, die das Fenster von außen beschatten z.B. Jalousien oder Markisen
• Innenliegende hochreflektierende oder helle Sonnenschutzvorrichtungen

Überschreitet die Lufttemperatur in Arbeitsräumen trotz Reduzierung der Sonneneinstrahlung +26 °C, sind zusätzliche Maßnahmen anzuwenden. Ab einer Lufttemperatur von +30 °C müssen wirksame Maßnahmen gemäß Gefährdungsbeurteilung ergriffen werden. Dabei gehen technische und organisatorische gegenüber personenbezogenen Maßnahmen vor. Beispiele sind:

• Zeitsteuerung des Sonnenschutzes, z. B. Jalousien auch nach der Arbeitszeit geschlossen halten
• Regelung von Lüftungseinrichtungen z.B. Nachtauskühlung
• Lüftung in den frühen Morgenstunden
• Reduzierung der inneren thermischen Lasten, z.B. elektrische Geräte nur bei Bedarf betreiben
• Hitzeschutzrollos oder Ähnliches zum Abschirmen von Wärmestrahlung von Geräten
• Nutzung von Gleitzeitregelungen zur Arbeitszeitverlagerung
• Lockerung der Bekleidungsregelungen
• Bereitstellung nicht alkoholischer Getränke (z.B. Trinkwasser)

Überschreitet die Lufttemperatur im Raum +35 °C, so ist der Raum für die Zeit der Überschreitung ohne folgende Maßnahmen, wie bei Hitzearbeit, nicht als Arbeitsraum geeignet:

• Technische Maßnahmen (z. B. Luftduschen, Wasserschleier)
• Organisatorische Maßnahmen (z. B. Zeiten zum Abkühlen einplanen)
• ersönliche Schutzausrüstungen (z. B. Hitzeschutzkleidung)

Mehr Infos: ASR A3.5 Raumtemperatur
DGUV Information 215-510: Beurteilung des Raumklimas